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360°團隊診斷

產品介紹

Product Introduction

寸辛360°團隊診斷測評利用寸辛大數據處理能力，從環境、團隊角色、團隊過程、工作設計等方面鑒別影響團隊效能的因素，提供立體的、多維度的、迅速便捷的評估和診斷結果反饋，挖掘改進方向，引導團隊管理者認清當前現狀和影響因素，給出提升建議；幫助管理者有效開展團隊現狀匯報，團隊診斷和建設研討會。寸辛360°測評團隊診斷是組織對特定團隊進行配置預測、績效改善、效能提升的基礎性工具。

核心技術

Product Technology

  • 測評種類專業，多維度聚焦

  • 底層重點優化，更快分析和數據導入

  • 內置自主知識產權的分析模型

  • 多學科聯合研發，更精確衡量人的復雜性

  • 發現績效提升的關鍵因素，剖析高績效團隊的共同特質

  • 探索不同績效人群行為和能力的群體差異

  • 靈活配置，豐富的接口

  • 幫助團隊明確發展方向，縮小團隊差距

產品優勢

Product Advantage

  • 多終端支持

    手機、電腦、平板及微信均可測試，用戶無需安裝軟件，直接掃碼或點擊鏈接即可測試。統一測評鏈接和二維碼，極速分發

  • 多場景應用

    尤其適合企業文化與價值觀落地、領導力發展、績效考核等多場景使用

  • 專業評估內容

    基于績效考核數據圖譜，沉淀專業評估內容，支持企業級定制內容，自定義評估標準

  • 個性報告、團體報告生成能力

    大數據集群計算能力，可靈活選擇不同數量、群體的用戶，快速生成團體報告。對群體特征一目了然。可批量下載報告，支持發送郵箱

  • 正向反饋

    全方面、多層級、多維度對組織成員進行測評，讓成員了解自己的優劣勢，取長補短，挖掘各自潛能

  • 測評進度跟蹤

    已完成、已測未完成、未做測試，實時監控測評進度，快捷方便落實測評工作，提高效率，降低成本

  • 單人、批量評價自由切換

    自主選擇任意人員進行批量評價，大幅提升個人評估效率

  • 靈活配置，自定義權重

    不同級別分配不同題目、不同評價組設置不同權重、設置不同題目組成不同維度、不同維度對應不同權重

施測流程

Assessment Steps

  • 1.資料準備

    受評人清單；維度、權重選擇；問卷文本確認；評價關系準備

  • 2.設定關系

    上下級、同級、跨部門關系設定；設置對應評價關系；一對多批量評價；部門人員匹配

  • 3.測評設置

    標題、描述設置；用戶信息設置；是否限時設置；完成頁面設置

  • 4.分發測評

    二維碼或鏈接；郵件或OA系統通知；社交鏈接分享；短信

  • 5.監控進程

    已完成測試；已測未完成；未測試；及時提醒

  • 6.獲取報告

    個人報告；部門報告；對比報告；總體報告

客戶案例

Customer Case

山東沃爾夫360度團隊診斷測評
  • 客戶名稱：

    山東沃爾夫文化傳媒有限公司

  • 所屬行業：

    咨詢

  • 客戶痛點：

    山東沃爾夫文化傳媒有限公司擁有員工兩百多人，長期服務于山東省數家醫院。如何客觀評估各團隊工作能效、改進團隊績效，如何客觀總結優勢團隊和待提升團隊的行為特征，以為團隊改進和提升提供具體的、可覺察的數據支撐？如何把企業價值觀落實到實處？

  • 應用成效：

    行為化的闡述配合評估反饋為團隊改進行動指明了方向，團隊及成員更好了解自身優劣勢，團隊間誰更好，誰更差，好在哪里，差在哪里，對比更客觀、更直觀；大幅減少人力工作人員的工作量。

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